2016年12月20日中午，隨著公司最后一個職工餐廳———總部餐廳智能自助就餐模式投入運(yùn)行，標(biāo)志著經(jīng)過三個多月的緊張籌備與施工，公司四個職工餐廳智能自助就餐模式改造全面完成。職工餐廳改造完成，結(jié)束了運(yùn)行60多年的傳統(tǒng)就餐方式，開啟了自助智能就餐的新模式。
　?。玻埃保赌?月份，經(jīng)公司黨政聯(lián)席會議研究決定，自10月份起提高工作餐補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，同時對四個職工餐廳實(shí)施智能自助就餐模式改造。為把公司黨委、集團(tuán)公司對職工的關(guān)懷落實(shí)好，公司工會高度重視，公司領(lǐng)導(dǎo)徐列帶領(lǐng)工會辦公室工作人員，與施工方及有關(guān)部門一起研究制定施工方案，細(xì)化實(shí)施的進(jìn)度和步驟，多次召開現(xiàn)場工作會議進(jìn)行研究落實(shí)，保證了改造工作的順利進(jìn)行。11月22日，二分廠職工餐廳首先改造完成投入運(yùn)行，其后12月12日、12月13日總廠餐廳和一分廠餐廳相繼改造完成投入運(yùn)行。
       這次餐廳改造不同于一般的設(shè)施改造，既要按時完成改造任務(wù)，又要確保員工正常就餐。涉及的時間短、工作頭緒、相關(guān)方多，工作組克服了新舊系統(tǒng)對接難度大，印制新卡、信息錄入等工作量大且要求準(zhǔn)確無誤等諸多困難。為保證職工正常用餐，集中改造大都安排在休息日和夜間進(jìn)行，許多同志24小時不休息釘在現(xiàn)場。在信息中心、保衛(wèi)部等部門的全力配合支持下，包括食堂全體人員、信息中心、保衛(wèi)部等許多人員加班加點(diǎn)，保證了改造工作的順利推進(jìn)。這次改造，公司工會還十分注重修舊利廢，充分利用現(xiàn)有設(shè)施，盡量在原有基礎(chǔ)上進(jìn)行，既節(jié)約了費(fèi)用又滿足了新模式運(yùn)行的使用需求。
       新模式的啟用使餐廳管理更加人性化、智能化、規(guī)范化，滿足不同員工的就餐需求。目前，新模式系統(tǒng)運(yùn)行平穩(wěn)，公司工會將一如既往地做好跟蹤服務(wù)工作，為廣大職工營造更好的就餐環(huán)境。
                                          （工會辦）